65

Yhteisten tavoitteiden saavuttamiseen tarvitaan koko henkilöstön tuki

St1 on suomalainen energiayhtiö. Koko henkilöstömme on sitoutunut yhteisiin päämääriin, mikä antaa työlle tarkoitusta. Meillä uskotaan aidosti siihen, mitä ollaan tekemässä. Tämä heijastuu myös henkilöstön tyytyväisyyteen: työsuhteet ovat pitkiä ja vaihtuvuus pientä. Matalassa organisaatiossa ei ole turhaa hierarkiaa ja avoimen työkulttuurin ansiosta kaikilla on mahdollisuus vaikuttaa. Työskentelemme yrittäjähenkisesti ja olemme aina avoinna uusille ideoille.